随着互联网的兴起,一些行业的出现是我们所不熟悉的,尤其是在2015年李克强总理提出“互联网+”行动计划之后,各个传统行业积极与互联网相结合,探索“互联网+传统行业”的模式。会找人品牌就是以传统行业的革故鼎新为背景的会展行业“新生代”。
在《对话星品牌》栏目的采访中,央视著名主持人董倩老师,首先向会找人CEO李慧女士提出了她的困惑:什么是MICE?
MICE简而言之就是大家所熟悉的会展行业,它是一个产业集合,包括了会议、奖励旅游、活动展览和赛事。会找人在这个行业里专注人力资源服务,坚持”以人为本”的企业理念,从“人”出发,作为MICE行业供应的延展。
“会找人做的事情和MICE行业的传统企业所做的事情有什么区别?”是董倩老师的另外一个疑惑,这也是自2015年起,会找人所致力的事情:打造会展人力资源共享平台,唤起MICE人力资源革新。
会找人CEO李慧女士从事MICE人力资源十余年,观察到现在的MICE市场用人模式传统、冗繁,展览会议和活动招聘的短期兼职既没有保障,程序还繁琐。因此在2015年,她结合会展行业目前的用人状况,立即响应了李克强总理提出的“互联网+”行动计划。
李慧女士深觉这是MICE行业人力资源变革的一次契机。因此,她和她的团队组建了成都麦星科技有限公司,并创立了“会找人”这一品牌,就是想要利用移动互联,以手机端APP为工具,实现对企业和兼职端双方的“会找人”,改变MICE用人“找不齐大量兼职”、“跨地区找人难”和“流程繁琐效率低”的痛点。
会找人从2015年10月开始进行市场调查和研发,到2016年3月正式上线,引起了MICE行业的广泛关注,被列入“2016年MICE行业十大趋势及其代表企业”,入围了第七届中国会议业“金海鸥”奖和2015-2016年度中国会展名优服务商提名,获得了2016年度中国会展智慧服务企业大奖。
与《对话星品牌》同时“上线”的还有会找人APP2.0版本。经过一年的发展,会找人正式跨入2.0阶段,完成了兼职用户与企业用户更好的对接,实现兼职者与岗位快速、精准的匹配,完成会展兼职的订单闭环交易,在MICE人力资源革新上迈出了一大步。
会找人不断完善产品,提高品牌价值,以品牌的力量给传统MICE人力市场注入新动力!
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